In der Zoo, Kultur und Bildung Hoyerswerda gGmbH ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stelle

Zootierpfleger (m/w/d)

zunächst befristet bis zum 30.09.2023 mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Wochenstunden zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Der Zoo Hoyerswerda wurde 1959 als Heimattiergarten im ursprünglichen Schlosspark gegründet und hat sich seitdem zu einem Zoo mit einer beachtlichen Sammlung exotischer Arten entwickelt. Seit 2011 ist er Teil der neu gegründeten Zoo, Kultur und Bildung Hoyerswerda gGmbH, in der die Kultureinrichtungen der Stadt eng zusammen wirken. Zoo, Schloss und Museum Hoyerswerda bilden nun ein Ensemble, das dem Besucher vielfältige Informationen zur regionalen Geschichte und der Beziehung zwischen Mensch und Tier bieten soll. Im Zuge der Neuausrichtung von Zoo und Schloss, wird der Zoo seit 2011 umfassend saniert und umgebaut, um den Anforderungen moderner Tiergärtnerei gerecht zu werden. Mit dem Neubau einer modernen Leopardenanlage, dem Umbau der Pinguinanlage und vielen anderen neugestalteten oder umgebauten Anlagen auf einem spannenden und dynamischen Modernisierungsprozess welcher seit Jahren durch stetig steigende Besucherzahlen honoriert wird. Der Zoo selbst befindet sich in zentraler Lage und hat eine Fläche von 6 ha, auf der 803 Tiere in 109 Arten gehalten werden. Der Zoo Hoyerswerda beschäftigt derzeit 31 Mitarbeiter, darunter 16 Tierpfleger*innen, eine Zoopädagogin und 4 Auszubildende.

Ihre Aufgaben: 

• Durchführung aller anfallenden Arbeiten in der Tierpflege (Futterzubereitung, Gehegereinigung, Futterfahrten, Tiertraining, etc.)
• Mithilfe bei veterinärmedizinischen Behandlungen, Fang und Transportaktionen,
• Durchführung von Grünpflegearbeiten an und in Tiergehegen, sowie Mithilfe bei der Instandhaltung und dem Bau von Tiergehegen,
• Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen,
• Mitarbeit in der Zoopädagogik (Durchführung von Führungen, Kindergeburtstagen, Mitwirkung bei der Erarbeitung von pädagogischen Angeboten).

 Ihr Profil: 

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger*in in der Fachrichtung Zoo;
• Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil;
• Besucherorientiertes, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit, hohes Engagement und Eigeninitiative sowie Belastbarkeit, Flexibilität bei den Arbeitszeiten, organisatorisches Geschick, Zuverlässigkeit und handwerkliches Geschick;
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Wochenenddiensten und Feiertagsarbeit setzen wir voraus;
• Sie verfügen außerdem über einen Führerschein und Fahrpraxis und können auch mit Hoftechnik arbeiten.

Richten Sie bitte Ihre Bewerbung nächstmöglich unter Angabe Ihrer zeitlichen Verfügbarkeit mit vollständigen Unterlagen an die

Zoo, Kultur und Bildung Hoyerswerda gGmbH,

Personalreferent Felix Pál

Lausitzer Platz 4

02977 Hoyerswerda.

bewerbung@zookultur.de

 

Bewerbungen per Mail dürfen nur aus einer PDF-Datei mit maximal 5 MB bestehen. Größere Mails werden nicht angenommen.

Stellenausschreibung

In der Zoo, Kultur und Bildung gemeinnützige GmbH, kurz: ZooKultur, ist im Teilbereich „Bibliothek“ ab dem 01.11.2022 die unbefristete Stelle einer/eines

Bibliotheksleiter (m/w/d)

 in Vollzeit zu besetzen. Auf Wunsch ist eine Teilzeitbeschäftigung möglich.

Die Brigitte-Reimann-Stadtbibliothek Hoyerswerda ist der aktive Mitmacher Ort, ein Ort neuer Ideen und Initiativen. Wir unterstützen mit unserer analogen und digitalen Bibliothek eine Vielzahl von Hoyerswerdaer Bürgerinnen und Bürgern und arbeiten mit zahlreichen städtischen Einrichtungen zusammen. Unsere Stadtbibliothek ist ein Ort des Wandels, mit dem wir das Gesicht der Stadt für eine bessere Zukunft verändern. Die Brigitte-Reimann-Stadtbibliothek Hoyerswerda ist der Leuchtturm der Stadt und wir würden uns freuen, in folgenden Bereichen mit Ihnen zusammenzuarbeiten:

Ihre Aufgaben:

• strategische und organisatorische Leitung der Bibliothek sowie der acht Mitarbeiter und Auszubildenden
• Innovative Weiterentwicklung der Bibliotheksdienstleistungen
• Konzeptionelle Weiterentwicklung eines zeitgemäßen, kundenorientierten und zukunftsfähigen Bibliothekssystems bei zeitgleicher Service- und Ressourcenoptimierung, insbesondere bzgl. des bedarfsgerechten Angebotes an digitalen Medien
• Bestandsaufbau und -vermittlung, mit besonderer Berücksichtigung elektronischer Medien
• Planung und Durchführung der Öffentlichkeitsarbeit und des Veranstaltungsprogramms
• Weiterentwicklung des Lehrangebots zur Vermittlung von Informationskompetenz mit aktiver Teilnahme an entsprechenden Veranstaltungen
• Kooperation mit lokalen Bildungs- und Kultureinrichtungen und weiteren Partnern der Region
• Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in Angelegenheiten der Bibliothek

Unsere Anforderungen:

• ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Bibliothekarin oder Diplom-Bibliothekar bzw. Bachelor/Master Bibliotheks- und Informationsmanagement oder eines gleichwertigen Studienabschlusses im Bereich Bibliothekswesen
• Berufserfahrung als Bibliothekar ist von Vorteil
• Eine hohe Medienkompetenz sowie fundierte Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bibliotheksmanagement
• gute EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere des Bibliotheksmanagementsystems „LMS Cloud“
• Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Medien und Erfahrungen im Umgang mit Social Media
• Kontaktfreudigkeit und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
• Hohe Service- und Kundenorientierung
• organisatorische Fähigkeiten, Selbständigkeit, Kreativität, Eigeninitiative, wirtschaftliches Denken, Belastbarkeit sowie kommunikative und konzeptionelle Stärken
• hohe soziale Kompetenz, hohes Engagement.

Wir bieten:

• Zielgerichtete Einarbeitung in die Aufgaben der Bibliotheksleitung mit dem Ziel, diese bei entsprechender Eignung nach zwei Jahren zu übernehmen
• Ein interessantes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
• Eine vielseitige Tätigkeit mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten
• Einmonatige Einarbeitung durch den derzeitigen Stelleninhaber, wenn ein Stellenantritt zum 01.11.2022 möglich ist
• Unterstützung bei der Wohnungssuche

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 des Haustarifvertrag der Zoo, Kultur und Bildung Hoyerswerda.

Richten Sie bitte Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen per E-Mail bis zum 09.10.2022 an die bewerbung@zookultur.de (bitte im PDF-Format mit max. 5 MB)